Mišljenja

OBLASTI

Ostalo

Datum: 15. 4. 2015.

KADA JE POSEBNIM KOLEKTIVNIM UGOVOROM UTVRĐENO VEĆE PRAVO OD PRAVA UTVRĐENOG ZAKONOM, A KOD POSLODAVCA NE POSTOJI OPŠTI AKT, NEPOSREDNO SE PRIMENJUJU ODREDBE POSEBNOG KOLEKTIVNOG UGOVORA UKOLIKO NISU U SUPROTNOSTI SA POSEBNIM ZAKONIMA

Donosilac: Ministarstvо radа
Broj: 011-00-336/2015-02

Datum: 8. 4. 2015.

LICA KOJA OBAVLJAJU POSLOVE ČUVANJA RIBARSKOG PODRUČJA MORAJU DA ISPUNJAVAJU USLOVE PROPISANE ZAKONOM O ZAŠTITI I ODRŽIVOM KORIŠĆENJU RIBLJEG FONDA

Donosilac: Ministarstvо radа
Broj: 011-00-349/2015-02

Datum: 6. 4. 2015.

ODREDBE ZAKONA O RADU PRIMENJUJU SE I NA ZAPOSLENE U JAVNIM SLUŽBAMA AKO NEKIM DRUGIM ZAKONOM NIJE DRUKČIJE ODREĐENO

Donosilac: Ministarstvо radа
Broj: 011-00-244/2015-02

Datum: 12. 3. 2015.

UTVRĐIVANJE OSNOVICE ZA OBRAČUN NAKNADE ZARADE SINDIKALNOG PREDSTAVNIKA KOJI ODSUSTVUJE SA RADA

Donosilac: Ministarstvо radа
Broj: 011-00-00199/2015-02

Datum: 5. 3. 2015.

BLIŽE ODREĐIVANJE POJMA “RADNO ISKUSTVO”

Donosilac: Ministarstvо radа
Broj: 011-00-136/2015-02

Datum: 3. 2. 2015.

DOKAZNA SREDSTVA ZA UTVRĐIVANJE RADNOG ISKUSTVA

Donosilac: Ministarstvо radа
Broj: 011-00-89/2015-02

Datum: 2. 2. 2015.

PREMEŠTAJ ZAPOSLENOG SA ZDRAVSTVENIM SMETNJAMA NA DRUGI ODGOVARAJUĆI POSAO

Donosilac: Ministarstvо radа
Broj: 011-00-68/2015-02

Datum: 28. 1. 2015.

USLOVI ZA PRIMENU INSTITUTA UDALJENJA SA RADA KADA JE PROTIV ZAPOSLENOG ZAPOČETO KRIVIČNO GONJENJE ZBOG KRIVIČNOG DELA UČINJENOG NA RADU ILI U VEZI SA RADOM

Donosilac: Ministarstvо radа
Broj: 011-00-39/2015-02

Datum: 8. 1. 2015.

NAČIN REŠAVANJA SPORNIH PITANJA U PRIMENI KOLEKTIVNIH UGOVORA

Donosilac: Ministarstvо radа
Broj: 011-00-01042/2014-02

Datum: 30. 12. 2014.

DOMAĆI DRŽAVLJANIN NE BI MOGAO DA ZAKLJUČI UGOVOR O RADU SA STRANIM PRAVNIM LICEM KOJE NIJE REGISTROVANO NA TERITORIJI REPUBLIKE SRBIJE

Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-1048/2014-02

Datum: 14. 11. 2014.

USLOVI ZA OSTVARIVANJE PRAVA I OVLAŠĆENJA KOJA SU U SKLADU SA ZAKONOM O RADU PREDVIĐENA ZA PREDSTAVNIKA SINDIKATA KOD POSLODAVCA

Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-211/2014-02

Datum: 3. 9. 2014.

PRAVO NA PLAĆENO ODSUSTVO PREDSTAVNIKU SINDIKATA RADI OBAVLJANJA SINDIKALNE FUNKCIJE

Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-321/2014-02

Datum: 3. 9. 2014.

PRIMENA KOLEKTIVNIH UGOVORA NAKON STUPANJA NA SNAGU NOVOG ZAKONA O RADU (29. 7. 2014.)

Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-408/2014-02

Datum: 2. 9. 2014.

NEZAKONITOST ODREDBE KOLEKTIVNOG UGOVORA KOJIMA SE NAKNADA ZARADE SINDIKALNOG PREDSTAVNIKA UTVRĐUJE U VEĆEM IZNOSU OD IZNOSA KOJI JE PROPISAN ZAKONOM O RADU U SUPROTNOSTI JE SA ZAKONOM

Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-433/2014-02

Datum: 3. 7. 2014.

USLOVI ZA RAČUNANJE STAŽA OSIGURANJA SA UVEĆANIM TRAJANJEM

Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-106/2014-07

Datum: 6. 2. 2014.

ODNOS OPŠTEG AKTA I ZAKONA KOJI UREĐUJE RAD

Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-113/2014-02

Datum: 8. 1. 2014.

UTVRĐIVANJE NAKNADE ZARADE KOJA PRIPADA ZAPOSLENOM ZA VREME UDALJENJA SA RADA ZBOG ODREĐENOG PRITVORA

Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-976/2013-02

Datum: 27. 11. 2013.

OBAVEZA POSLODAVCA DA ZAPOSLENOM KOJI JE ČLAN SINDIKATA NA IME SINDIKALNE ČLANARINE ODBIJE IZNOS OD ZARADE NA OSNOVU NJEGOVE PISMENE IZJAVE

Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-00932/2013-02

Datum: 19. 11. 2013.

NEMOGUĆNOST OSNIVANJA SINDIKATA U PRAVNOM LICU KOJE NEMA ZAPOSLENE

Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-00944/2013-02

Datum: 11. 10. 2013.

POSLODAVAC JE DUŽAN DA ISPOŠTUJE SVE OBAVEZE PREMA SINDIKATU ČIJI JE ZAPOSLENI ČLAN BEZ OBZIRA NA NIVO OSNIVANJA SINDIKATA

Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-00709/2013-02

«‹1 2 3 4 5 6 7 ›»

111

Broj tekstova iz časopisa

577

Broj službenih mišljenja

159

Broj zakona i drugih propisa

Broj odgovora na pitanja