Pretraga Pretraga Prijava Prijavite se Pretplatite se

Mišljenja

OBLASTI
Pregled mišljenja hronološki
Zasnivanje radnog odnosa i ugovor o radu
Ugovori za rad van radnog odnosa
Direktori
Zarada i druga primanja
Naknada troškova
Radno vreme
Odmori i odsustva
Bolovanja
Prestanak radnog odnosa i otpremnina
Ostalo
Obaveza zapošljavanja osoba sa invaliditetom
Porez na zarade
Porez na dohodak građana i doprinosi
Zarade i radni odnosi
Pregled mišljenja hronološki
Datum: 8. 1. 2015.
PREKOVREMENI RAD MOŽE DA SE UVEDE SAMO U IZUZETNIM SLUČAJEVIMA, ZA POSAO KOJI NIJE MOGAO UNAPRED DA BUDE PREDVIĐEN
Donosilac: Ministarstvо radа
Broj: 011-00-01042/2014-02
Datum: 8. 1. 2015.
NAČIN REŠAVANJA SPORNIH PITANJA U PRIMENI KOLEKTIVNIH UGOVORA
Donosilac: Ministarstvо radа
Broj: 011-00-01042/2014-02
Datum: 30. 12. 2014.
DOMAĆI DRŽAVLJANIN NE BI MOGAO DA ZAKLJUČI UGOVOR O RADU SA STRANIM PRAVNIM LICEM KOJE NIJE REGISTROVANO NA TERITORIJI REPUBLIKE SRBIJE
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-1048/2014-02
Datum: 24. 12. 2014.
UREĐIVANJE DEŽURSTVA U ZDRAVSTVENIM USTANOVAMA POSEBNIM ZAKONOM - ZAKONOM O ZDRAVSTVENOJ ZAŠTITI
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-903/2014-02
Datum: 24. 12. 2014.
UGOVOR O RADU MORA DA SADRŽI I MESTO RADA ZAPOSLENOG, KOJE PODRAZUMEVA GRAD ILI DRUGO MESTO U KOM ZAPOSLENI RADI
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-810/2014-02
Datum: 23. 12. 2014.
NAKNADA TROŠKOVA POGREBNIH USLUGA OD STRANE POSLODAVCA U SLUČAJU SMRTI ČLANA UŽE PORODICE, A ČLANOVIMA UŽE PORODICE U SLUČAJU SMRTI ZAPOSLENOG
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-704/2014-02
Datum: 17. 12. 2014.
AKO U MESTU RADA ZAPOSLENOG, ODNOSNO DRUGOG RADNO ANGAŽOVANOG LICA NE POSTOJE USLOVI ZA ČUVANJE UGOVORA, UGOVORI O RADU, ODNOSNO DRUGI UGOVORI MOGU SE ČUVATI U SEDIŠTU POSLODAVCA ILI DRUGIM POSLOVNIM PROSTORIJAMA
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-675/2014-02
Datum: 15. 12. 2014.
OBAVEZA DRŽANJA UGOVORA O RADU U MESTU GDE ZAPOSLENI RADI
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-00873/2014-02
Datum: 1. 12. 2014.
IZUZECI OD PRAVILA DA UGOVOR O RADU NA ODREĐENO VREME MOŽE DA SE ZAKLJUČI NAJDUŽE U TRAJANJU OD 24 MESECA
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-947/2014-02
Datum: 1. 12. 2014.
POSTOJANJE UPRAŽNJENOG RADNOG MESTA SAMO PO SEBI NE MOŽE BITI OSNOV ZA ZAKLJUČIVANJE UGOVORA O RADU NA ODREĐENO VREME
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-914/2014-02
Datum: 17. 11. 2014.
OSTVARIVANJE PRAVA NA OTPREMNINU ZA ODLAZAK U PENZIJU U VEĆEM OBIMU U SKLADU SA KOLEKTIVNIM UGOVOROM
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-324/2014-02
Datum: 17. 11. 2014.
USLOVI ZA PRIVREMENI PREMEŠTAJ ZAPOSLENOG NA DRUGE ODGOVARAJUĆE POSLOVE
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-291/2014-02
Datum: 17. 11. 2014.
UGOVORI NA ODREĐENO VREME ZAKLJUČENI PRE 29. 7. 2014. NE RAČUNAJU SE U ROK OD 24 MESECA UTVRĐEN VAŽEĆIM ZAKONOM O RADU
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-324/2014-02
Datum: 17. 11. 2014.
LICA KOJA IMAJU POLOŽEN STRUČNI ISPIT MOGU SE ANGAŽOVATI PO OSNOVU UGOVORA O STRUČNOM USAVRŠAVANJU SAMO UKOLIKO U USTANOVI POSTOJI PROGRAM USAVRŠAVANJA U SKLADU SA POSEBNIM PROPISIMA
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-324/2014-02
Datum: 17. 11. 2014.
NEMOGUĆNOST ZAKLJUČIVANJA UGOVORA O RADU OSNIVAČA KAO JEDINOG ČLANA PRIVREDNOG DRUŠTVA
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-764/2014-07
Datum: 14. 11. 2014.
USLOVI ZA OSTVARIVANJE PRAVA I OVLAŠĆENJA KOJA SU U SKLADU SA ZAKONOM O RADU PREDVIĐENA ZA PREDSTAVNIKA SINDIKATA KOD POSLODAVCA
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-211/2014-02
Datum: 14. 11. 2014.
UTVRĐIVANJE SVOJSTVA POVEZANIH LICA ZA POTREBE OBRAČUNA MINULOG RADA
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-00823/2014-02
Datum: 13. 11. 2014.
OBAVEZA POSLODAVCA DA JEDAN PRIMERAK, ORIGINAL ILI KOPIJU UGOVORA O RADU I DRUGIH UGOVORA VAN RADNOG ODNOSA, DRŽI U SVOM SEDIŠTU ILI DRUGOJ POSLOVNOJ PROSTORIJI POSLODAVCA ILI NA DRUGOM MESTU GDE ZAPOSLENO ILI RADNO ANGAŽOVANO LICE RADI
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-00873/2014-02
Datum: 13. 11. 2014.
ZAPOSLENI SE NE MOŽE ODREĆI PRAVA NA GODIŠNJI ODMOR, NITI MU SE TO PRAVO MOŽE ZAMENITI NOVČANOM NAKNADOM, OSIM U SLUČAJU PRESTANKA RADNOG ODNOSA KOD POSLODAVCA
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-872/2014-02
Datum: 27. 10. 2014.
RELEVANTAN TRENUTAK ZA UTVRĐIVANJE POSTOJANJA POVEZANOSTI ZA POTREBE OSTVARIVANJA PRAVA NA MINULI RAD I OTPREMNINU
Donosilac: Ministarstvo rada
Broj: 011-00-00360/2014-02
111
Broj tekstova iz časopisa
577
Broj službenih mišljenja
159
Broj zakona i drugih propisa
20
Broj odgovora na pitanja
Poreska kancelarija Tatić Porezi online Zarade online Zarade online

Časopis Zarade i radni odnosi / ISSN 3104-3070

Poreska kancelarija Tatić d.o.o.

Omladinskih brigada 86/37.2 | Novi Beograd | +381 (0) 11 614 99 77

©Poreska kancelarija Tatić

Zabranjeno je preuzimanje, kopiranje i objavljivanje materijala sa prezentacije bez pisane saglasnosti izdavača.

Sva prava zadržana.